Ofisdə biznes: sürətli başlanğıc üçün ən yaxşı seçimlər. Kiçik bir şəhərdə nə aça bilərsiniz? Ofis üçün biznes ideyaları

Mövcud ofis sahəsinin istismarına əsaslanan sahibkarlıq fəaliyyəti sadəliyi və əlçatanlığı ilə cəlbedicidir. Ofis sahibinin imkanlarından və üstünlüklərindən və otağın özünün xüsusiyyətlərindən asılı olaraq müxtəlif yollarla istifadə edilə bilər.

Ofis biznesinin seçilməsi üçün ümumi prinsiplər

İstənilən biznes üçün kapitalın ilkin investisiyasına ehtiyac göz qabağındadır - biznes açmaq, materialların və istehsal vasitələrinin alınması, təşviqat, reklam və s. Mövcud ofis sahəsinin qazanc əldə etmək üçün bir vasitə kimi xidmət etdiyi bir vəziyyətdə bu xərclər əhəmiyyətli dərəcədə azalır.

Ofisi olan sahibkar, işini düzgün təşkil etməklə, minimum maliyyə, vaxt və mənəvi güc sərf etməklə qazanc əldə edə bilər. Ofis daşınmaz əmlakının alınması kommersiya baxımından da əsaslandırılır, bir şərtlə ki, məharətlə istifadə olunsun.

İstənilən biznes kimi, ofis biznesi də ətraflı araşdırma və təhlil əsasında əsaslandırılmış qərarlar tələb edir.

Fəaliyyət istiqamətinin seçilməsinə təsir edən əsas parametrlər həm daxili, həm ofisin xüsusiyyətləri və sahibkarın imkanları ilə əlaqəli, həm də xarici, bazar şəraitindən birbaşa asılıdır.

Qazanc əldə etmək üçün bir ofisdən istifadə etmək üçün bir çox fikir var.

Cədvəl: ofis işini qiymətləndirmək üçün xarici və daxili amillər

Biznesin tələbatlı olması üçün biz güclü və zəif tərəfləri nəzərə alırıq və ofisdən istifadə üçün uyğun ideyanı seçirik.

Ofisdə biznes üçün fikirlər

Ofis biznesi ya sahibinin aktiv iştirakı ilə dinamik, ya da passiv gəlir əldə etməyə yönəlmiş ətalət ola bilər. Həm birinci, həm də ikinci üsullar özünəməxsus şəkildə cəlbedicidir. Ofisdən istifadə üçün çoxlu maraqlı və sərfəli fikirlər var.

Ofis sahəsi icarəyə verilir

Ən sadə üsul pis demək deyil. Ofis şəhərin biznes hissəsində yerləşirsə, layiqli təmirə malikdirsə və sahibi kiçik sabit gəlir əldə etməklə kifayətlənirsə, binanın icarəyə verilməsi və ya subicarəyə verilməsi ən yaxşı seçim ola bilər.

Obyekt qısa və ya uzun müddətə icarəyə verilə bilər. Qısamüddətli kirayələrdə qazanc uzunmüddətli icarələrdən daha yüksəkdir, lakin müştərilər tapmaq daha çox səy və maliyyə xərcləri tələb edəcəkdir.

Əmlak sahibinin xərcləri adətən müntəzəm təmir və mebel alınması xərcləri ilə məhdudlaşır, baxmayaraq ki, bu xərclərin bir hissəsini (və ya bütün məbləği) kirayəçiyə keçirmək mümkündür. Yaxşı təmir və yüksək keyfiyyətli ofis mebelinin olması binaları müştərinin gözündə daha maraqlı edəcək və icarə qiymətini artıracaq.

1 kvadrat metr ofis sahəsinin icarə qiyməti regional mərkəzlərdə 5000-8000 rubldan paytaxtda 15-25000 rubla qədər dəyişir. Kiçik şəhərlərdə kirayə haqqı daha aşağıdır - 1 kv.m-ə 500 rubldan.

İcarə müqaviləsi bağlayarkən vəkildən peşəkar kömək istəyin - cari və əsaslı təmir zamanı, fors-major hallar, əmlaka dəyən ziyan və s. zamanı tərəflərin məsuliyyəti ilə bağlı münaqişəli vəziyyətləri qabaqcadan qabaqcadan görmək daha yaxşıdır. əməliyyatın sənədləşdirilməsi sizə vaxt, pul və əsəblərə qənaət edəcək.

Ev sahibi icarəyə götürdüyü binanın təyinatını bilməlidir. Qanuni olaraq, mülkiyyətçi icarəyə götürülmüş ofisdə həyata keçirilən fəaliyyətlərə görə məsuliyyət daşımır, lakin əslində kirayəçinin hər hansı icazəsiz hərəkətləri sahibinin özünə güzəştə gedir və bununla da onun əmlakının nüfuzunu aşağı salır.

Ofisi icarəyə verərkən mediadan, onlayn reklamdan və digər tanıtım növlərindən istifadə edərək müştəriləri özünüz axtara və ya daşınmaz əmlak şirkəti ilə əlaqə saxlaya bilərsiniz. Vasitəçilərin xidmətlərinin qiyməti orta hesabla aylıq icarə haqqının 10-20%-ni təşkil edir.

Belə bir iş üçün geri ödəmə müddəti ən azı iki ildir, bazar şərtlərinin riskləri minimaldır.

Kovorkinq mərkəzi ofis biznesinin bir növü kimi

Böyük ofis sahəsi (və ya ofis binası) kovorkinq mərkəzi yaratmaq üçün uyğundur. Bizim şəraitimizdə yeni olan bu fəaliyyət növü aktiv formalaşma mərhələsindədir və biznes üçün əla ideya ola bilər.

Kovorkinq mərkəzi, mahiyyət etibarı ilə, müxtəlif peşə və ixtisas nümayəndələrinin kiçik bir kirayə müqabilində birgə istifadə etdiyi kollektiv ofisdir. Bu otaqda işgüzar ünsiyyət üçün ayrı-ayrı iş yerləri və ümumi masalar, müasir rabitə və ofis avadanlığı, iclas otaqları və konfrans otaqları, kafelər, idman guşələri, kitabxanalar və istirahət zonaları - rahat məhsuldar iş üçün lazım olan hər şey var.

Lakin kovorkinq mərkəzi təkcə böyük ofis deyil. Onun prinsipial fərqi ondan ibarətdir ki, mərkəzin ərazisi vahid yaradıcılıq məkanı kimi çıxış edərək, bütün peşə sahibləri arasında əməkdaşlığı keyfiyyətcə fərqli səviyyəyə çatdırır. Multidissiplinar mütəxəssislər məhsuldar iş, ünsiyyət, sərbəst fikir mübadiləsi və qarşılıqlı faydalı tərəfdaşlıq üçün bir dam altında toplaşırlar.

Kovorkinq mərkəzini daxili dizayn mütəxəssislərinin köməyi ilə orijinal şəkildə bəzəmək daha yaxşıdır. Məkan işi stimullaşdıran işgüzar formallığı və ilhamı oyandıran yaradıcılıq həvəsini harmonik şəkildə birləşdirməlidir. Uğurlu dizayn xüsusilə ilkin mərhələdə müştəriləri cəlb edəcək xüsusiyyət ola bilər.

Kovorkinq mərkəzinin dizaynının nüansları

Pulsuz ofis sahəsinin yaradılmasını planlaşdırarkən, bu biznesin xüsusiyyətlərini nəzərə almaq lazımdır.

1. Ofisin yerləşdiyi yer potensial istehlakçıları böyük ölçüdə müəyyən edir. Hüquqşünas və ya maliyyə məsləhətçisi yüksək statuslu yerdə, şəhərin mərkəzi hissəsində işləməyə üstünlük verəcək. Yaradıcı peşələrin nümayəndələri üçün evə, nəqliyyata və xarici mühitə yaxınlıq vacibdir. Hər halda, infrastrukturu nəzərə almağa dəyər - məsələn, yaxınlıqda uyğun bir iaşə obyekti varsa, onunla yeməklərin ofisə çatdırılması ilə bağlı müqavilə bağlamağın mənası var və mərkəzdə özünüzü məhdudlaşdırın. soyuducuya və qəhvə maşınına.
2. Hədəf bazar seqmenti biznesin inkişafı istiqamətindən asılıdır. Nəzərə almaq lazımdır ki, hər 1 000 000 sakinə orta hesabla bir kovorkinq mərkəzinin açılması sərfəli olacaq. Təbliğat və reklam tədbirlərinə çəkilən xərclər nəzərdə tutulan büdcənin əhəmiyyətli hissəsini təşkil edəcək. Məkanın əsas icarəçiləri uzaqdan işləyən mütəxəssislərdir (frilanserlər), eləcə də biznesinə yeni başlayan və/və ya tam hüquqlu ofisin bahalı icarəsinə pul xərcləmək istəməyən sahibkarlardır.
3. Təcrübə göstərir ki, əlaqəli sənayelərdə potensial müştərilərin müəyyən bir qrupuna yönəlmiş mərkəzlər daha tez ödəyir. Məsələn, memarları, planlaşdırıcıları, interyer dizaynerlərini, smeta və tikinti firmalarının nümayəndələrini və s. birləşdirən kovorkinq mərkəzi. Bundan əlavə, yaxşı mərkəz özünü təmin edən mexanizm, bir növ “özlüyündə bir şey” kimidir - əsasdır. üzvlərinin ehtiyacları kənar podratçılar cəlb edilmədən ödənilir. Başqa sözlə, kovorkinq mərkəzinə mühasibatlıq və hüquq xidmətləri, ofis idarəçiliyi və müəllif hüquqları, marketinq və reklam, investisiya və digər iqtisadi fəaliyyət sahələri üzrə mütəxəssisləri (bəlkə güzəştli şərtlərlə) dəvət etməyə dəyər.
4. Maliyyə gəlirləri bir neçə növ pul daxilolmalarından ibarətdir. Bu, ilk növbədə, iş yerlərinin icarəsindən - bir saatlıq, gün, ay və ya il üçün icarə haqqıdır. Günün vaxtı ərzində düzəldilə və ya dəyişdirilə bilər (24 saatlıq iş qrafiki yaradıcı peşələrin nümayəndələri üçün əlverişlidir). Kovorkinq mərkəzlərində işgüzar görüşlər, mini-sərgilər, təqdimatlar, konfranslar keçirilir - bu cür tədbirlər ayrıca tariflə ödənilir. Davam edən təhsil proqramları, kurslar və təlimlər də yaxşı gəlir gətirir (bu halda dəyərin müəyyən faizini götürmək məsləhətdir). Siz korporativ tədbirlər üçün yer icarəyə götürə bilərsiniz, əlavə xidmətlərdən gəlir əldə edə bilərsiniz - kafe, fitnes xidmətləri, vending və s.
5. Böyümə mərhələsində olan kovorkinq mərkəzinin heyəti az sayda həmfikir insanlardan formalaşır. Buraya zal administratorları (növbə ilə işləyən 2-3 nəfər), marketinq və reklam üzrə mütəxəssis, sistem inzibatçısı, texniki işçi, təmizlik işçisi daxildir. Könüllülərin köməyinə (tələbələr təcrübə və işgüzar əlaqələr əldə edir) müraciət etmək, həmçinin barter xidmətlərinin göstərilməsi yolu ilə əməkdaşlıq etmək faydalı olardı.
6. Mərkəzin daxilindəki məkanın erqonomikası onun istismarı zamanı ziyarətçilərin davranışının monitorinqinin nəticələrinə əsasən tənzimlənir. Uğurlu bir həll mobil arakəsmələrin quraşdırılması, dəyişdirilə bilən mebel və blok mebellərinin, daşınan və fırlanan dekorativ elementlərin alınması və səviyyələrin dəyişdirilməsi ola bilər. "Yüksək texnologiya", "funksionalizm", "loft", "futurizm" üslublarının texnoloji dizaynı eklektizmin yüngül əlavələri ilə seyreltilməlidir.

Kovorkinq mərkəzinin inkişaf perspektivləri açıldıqdan sonra 3-4 ay ərzində qazanc əldə etməyə imkan verir, belə bir iş 1-2 il ərzində tam gəlirli olur.

İşə qəbul agentliyinin təşkili

Xüsusi investisiyalar tələb etməyən başqa bir ofis biznes növü işə qəbul agentliyinin açılmasıdır. İxtisaslı kadrlara tələbat və yaxşı maaşlı iş axtarışı hər iki tərəfdən səy və vaxt tələb edir və hər iki tərəf yardım üçün vasitəçiyə, yəni işə götürmə agentliyinə pul ödəməyə hazırdır. Bu biznesin həm müsbət, həm də mənfi tərəfləri var.

Cədvəl: işə qəbul agentliyi açarkən xüsusiyyətlər

Uğurlu işə götürmə agentliyinin müəyyənedici amili məlumatdır. Potensial işəgötürənlər və işçilər haqqında mövcud məlumatların tamlığı və etibarlılığı sizə tez və məqsədyönlü hərəkət etməyə imkan verəcəkdir. Kütləvi informasiya vasitələrinin, internet resurslarının və digər mənbələrin daimi monitorinqi aktiv, etibarlı məlumat bazası yaratmağa kömək edəcək.

Bu biznesin büdcəsində ən bahalı maddələrdən biri, xüsusən açılış dövründə və ilk 3-6 ayda reklamdır. O, geniş auditoriyaya malik olmalı və şirkətinizin xidmətləri ilə oxşar xidmətlər arasında unikal fərqi ehtiva etməlidir.

Ciddi işə götürmə, ixtisaslaşmış və baş ovçuluq agentlikləri üçün işçi heyətində təcrübəli psixoloqun olması məcburidir, çünki o, insan faktoru ilə bağlı riskləri azalda bilər.

Ofis biznesinin bir növü kimi işə qəbul agentliyi sizə dərhal varlanmağınıza imkan verməyəcək. Bu fəaliyyətlə davamlı və sistemli şəkildə məşğul olmağa hazır olanlar üçün real sabit gəlir şirkətin mövcudluğunun ikinci və ya üçüncü ilində görünəcək və təsir edici ölçülərə çatacaqdır.

Digər ofis biznes ideyaları

Ofis məkanından istifadə üçün çoxlu maraqlı fikirlər var. Onların arasında həm monetar proqnozları dəfələrlə əsaslandıran populyar, həm də yeni perspektivli bazar nişləri açan nadirlər var.

Ofisdə maliyyə işi

Nağd pul və digər qiymətli əşyalarla işləmək təkcə başlanğıc kapitalı deyil, həm də geniş xüsusi bilik tələb edir. Əgər öyrənməyə hazırsınızsa, özünüzü aşağıdakı sahələrdə sınaya bilərsiniz:

Yüksək texnologiyalı biznes

İT biznesində şirkət yaratmaq üçün proqramçı olmaq vacib deyil, perspektivli ideyaya sahib olmaq və bir qrup peşəkarın işini təşkil etməyi bacarmaq kifayətdir.

Xidmət agentliyi

Xidmət sektoru təşəbbüskar iş adamı üçün bəlkə də ən geniş fəaliyyət sahəsidir. Öz binanız varsa, öz işinizi qurmaq üçün bir çox fikir var:

• Səyahət agentliyi hazır turların satışı ilə məşğul olan turoperator və müştəri arasında vasitəçidir. Güclü rəqabət mühitində irəliləmə daimi effektiv reklam və səriştəli kadr tələb edir. Xidmətlərin çeşidinin genişləndirilməsi tələbatın mövsümi dalğalanmalarını hamarlaşdırmağa kömək edəcək. Geri ödəmə müddəti 1-2 ildir.

Uğurlu iş adamı mövcud aktivlərdən, yəni ona məxsus olan şərti “zavodlardan, qəzetlərdən, gəmilərdən” ən səmərəli gəlir əldə etmək qabiliyyəti ilə seçilir. Bir insanın fabrikləri, jurnalları, təyyarələri yoxdursa və yalnız ofis üçün uyğun olan boş qeyri-yaşayış sahəsinə sahibdirsə necə? Bu vəziyyətdə nə etməli və bu cür əmlakdan optimal gəliri necə "sıxmaq" olar? İş adamının nöqteyi-nəzərindən bu problemin həlli yolları çoxdur.

Balanslaşdırılmış seçimin "üç sütunu"

Seçim etmək həmişə yaxşıdır. Əsas odur ki, edilən seçim təsadüfi, düşüncəsiz və sağlam düşüncəyə zidd olmamalıdır. Ofis sahəsinin optimal istifadə növünü müəyyən etmək üçün sahibi əvvəlcə özü üçün qərar verməlidir:

• gələcəkdə idarənin fəaliyyətində bilavasitə iştirak etmək niyyətində olub-olmaması;
• o, nə qədər ciddi kommersiya risklərini daşımağa hazırdır;
• binaların təchiz edilməsinə əlavə vəsait qoymağa razı olub-olmaması.

Mövcud variantları daha da nəzərdən keçirərkən məna kəsb edən bu məqamlardır.

Ağıllı seçim biznesdə uğurun 50%-ni təşkil edir, lakin optimal həlli dərhal tapmaq mümkün deyil

Müdrik və ehtiyatlılar üçün: kirayə

Deyək ki, sahibi passiv gəlir əldə etməyə üstünlük verir (ofis işində şəxsi iştirak etmədən), riskləri minimuma endirmək istəyir və binaya əlavə vəsait qoymağa hazır deyil. O zaman ən uyğun yol ofis icarəyə verməkdir.

Bu vəziyyətdə layihənin gəlirliliyi bir çox amillərlə müəyyən ediləcək:

• coğrafi bölgə;
• yaşayış məntəqəsi daxilində binaların yerləşməsi;
• ofisin fiziki xüsusiyyətləri (sahəsi, yüksək keyfiyyətli təmirin olması, ofis mebeli);
• ətraf infrastruktur (yaxınlıqda ucuz və "dadlı" kafelərin, mağazaların, nəqliyyat dayanacağının olması);
• nəqliyyat qovşaqlarına yaxınlıq;
• birbaşa rəqiblərin sayı;
• icarə müddəti.

ROSRIELT-in məlumatına görə, 2017-ci ilin iyul ayında Rusiya şəhərlərində ofis sahəsinin icarə qiymətləri 2993 rubl arasında dəyişib. kv. m., Orenburqda ildə 12.870 rubla qədər. kv. Vladimirdə ildə m (paytaxtda qiymətlər istisna olmaqla). Moskvada ofis sahəsi üçün tələb olunan kirayə qiymətləri 25.500 rubla qədər idi. kv. m. ildə.

Etiraf etməliyik: adi bir ofis sahibi çətin ki, bu yolla zənginləşə bilsin. Ancaq minimum risklər və xərclər var. Prinsipcə, hər şeyi və istənilən şəraitdə icarəyə verə bilərsiniz: burada hər şey məsələnin qiyməti ilə müəyyən edilir. Hər iki tərəfin razılığı ilə hətta binaların təmiri də kirayəçinin hesabına həyata keçirilə bilər. Səlahiyyətli icarə müqaviləsi tərtib edərkən yalnız bir vəkilin xidmətlərinə qənaət etmək qəti şəkildə tövsiyə edilmir: əmlak-pul münasibətləri potensial olaraq münaqişələr və proseslərlə dolu bir şeydir, buna görə də həqiqətən vacib və mübahisəli məsələləri dərhal müzakirə etmək daha yaxşıdır.

Peşəkar şəkildə tərtib edilmiş müqavilə ofis icarəyə götürərkən riskləri minimuma endirməyə kömək edəcəkdir

Ancaq heç bir şey işləməyəcək, əgər:

• sağlam ambisiyalar sizdən biznesdə fəal iştirak etməyi tələb edir;
• kommersiya risklərinin olması daha yüksək gəlir əldə etmək imkanı üçün ədalətli qiymət kimi görünür;
• əlavə nağd pul xərcləməsi düşüncəsi imtinaya səbəb olmur.

Bu halda, bir iş olaraq icarəyə götürmək sizin üçün deyil: digər variantları nəzərdən keçirməyin mənası var.

Aktiv və yaradıcı: kovorkinq mərkəzi

Binanın sahəsi imkan verirsə, ondan istifadə etmək üçün maraqlı bir yol kovorkinq mərkəzi yaratmaq olardı. Kovorkinq (ingiliscə kovorkinqdən, “birgə iş”) yaradıcılıq və iş qarşılıqlılığı üçün müxtəlif peşə sahiblərinin bir ərazidə bir araya gəlməsidir. Belə mərkəzin xidmətləri ilk növbədə öz və ya icarəyə götürülmüş ofisi, evdən işləmək qabiliyyəti və ya arzusu olmayan frilanserlərə, tərcüməçilərə, tələbələrə və sahibkarlara yönəlib.

Hədəf auditoriyasını ən rahat iş şəraiti ilə təmin etmək kovorkinq mərkəzi sahibinin əsas vəzifəsidir. Onun həlli ev kimi rahat və ofis kimi funksional olan tək açıq yaradıcı məkan yaratmaqdan ibarətdir.

Bu yol fərdi və kollektiv iş yerlərinin təşkili, danışıqlar üçün ərazilər və istirahət zonaları, eləcə də ofis avadanlıqları və müasir rabitə vasitələri üçün xərcləri əhatə edir. Bundan əlavə, biz buraya yüksək keyfiyyətli təmir və binaların erqonomik dizaynı, mərkəzin oxşar xidmətlər üçün bazara çıxarılması zamanı reklam tədbirləri və ən azı ən məhdud heyətin saxlanması xərclərini əlavə etməliyik: zal inzibatçısı, sistem administratoru, təmizləyici. Nəticə ən sərfəli variantdan uzaqdır. Ancaq bu, həm də binaların icarəyə verilməsindən daha böyük faydalar vəd edir.

Kovorkinq mərkəzinin gəliri iş yerlərinin kirayəsindən əldə edilir. Qiymət siyasəti adətən belə icarə müddətindən (saat, gün, ay, il) və iş yerinin istifadə olunacağı günün vaxtından asılı olaraq dəyişir. Eyni zamanda, kollektiv tədbirlər (işgüzar görüşlər, təqdimatlar, konfranslar) üçün ödənişin ayrıca tariflə təyin edilməsi məqsədəuyğundur. Əlavə gəlir əlaqəli xidmətlərdən əldə edilir, məsələn:

• müştərilərini Federal Vergi Xidmətində qeydiyyata alarkən kovorkinq mərkəzinin hüquqi ünvanından istifadə etməyə icazə vermək;
• kuryer və ya katibə xidmətləri;
• təlimlərin, ustad dərslərinin, seminarların, təhsil proqramlarının keçirilməsi;
• isti naharların çatdırılmasının təşkili və qəhvə maşınının quraşdırılması;
• duş və uşaq otaqlarının təşkili.

Kovorkinq mərkəzinin üslubu nə qədər fərdi və rahat olarsa, onun təqdim etdiyi əlavə xidmətlərin çeşidi nə qədər geniş olarsa, təklif olunan xidmətin keyfiyyəti nə qədər yüksək olarsa, layihə bir o qədər gəlirli olar. Netologiya Universitetinin saytında dərc edilmiş əhalisi milyondan çox olan on üç şəhərdə otuz iki kovorkinq mərkəzinin icmalı belə nəticəyə gəlməyə imkan verir ki, belə şəhərlər üçün kovorkinq məkanında işləməyin orta qiyməti təxminən 5-6 manat təşkil edir. min rubl. aylıq.

Müştərilərlə uğurlu olmaq üçün kovorkinq mərkəzinin iş sahəsi rahat, funksional və yaddaqalan olmalıdır

Bununla belə, belə bir biznesin bütün cəlbediciliyinə baxmayaraq, onun xas kommersiya riskləri kifayət qədər yüksəkdir. Bu, böyük ölçüdə Rusiyanın ənənəvi uzaqdan işləməyə inamsızlığı ilə bağlıdır: işəgötürən bütün işçilərini göz önündə saxlamağa öyrəşib və bu sistemi dəyişməyə tələsmir. Bundan əlavə, kovorkinq mərkəzinin bütün potensial müştəriləri ofis mühitində işləmək imkanı üçün pul ödəməyə hazır deyillər (və bacarırlar). Nəhayət, açıq mərtəbə planı səssiz və təcriddə işləməyə alışmış insanlar üçün uyğun deyil.

Ünsiyyətcil və davamlı insanlar üçün: işə qəbul agentliyi

Əgər ofis sahəsinin sahibi əhəmiyyətli kommersiya risklərini daşımağa hazır deyilsə, lakin ofisin gələcək fəaliyyətində şəxsi iştirak etmək istəyirsə, ona işə götürmə agentliyinin təşkili barədə düşünməyi məsləhət görə bilərik. Xoş bonus odur ki, bu iş növü xüsusi investisiyalar tələb etmir: sizə insanlarla işləməyi bilən işçilər, mebel və ofis avadanlığı dəsti, rabitə avadanlıqları (o cümlədən İnternet) lazımdır.

İxtisaslı kadrların işə götürülməsi, məsələn, yaxşı maaşlı iş tapmaq əbədi bir şeydir və hər bir maraqlı tərəfdən vaxt və səy tələb edir. Bu vəziyyətdə, işəgötürənə və ərizəçiyə bir-birini tapmağa kömək edən vasitəçinin mövqeyi qazan-qazan vəziyyətinə çevrilir.

Belə bir vasitəçinin həmişə seçimi var: işəgötürən müştəriləri ilə (işə götürmə agentliyi kimi) və ya iş axtaran müştərilərlə (məşğulluq agentliyi kimi) işləmək. Ancaq ən sərfəli hər iki tərəfə xidmət göstərməyə imkan verən bir iş təşkilatıdır. Bu halda işəgötürənlər işə qəbul agentliyinə namizədin seçilməsi üçün müvafiq ştat vahidinin bir aydan iki aylıq əmək haqqı məbləğində mükafat ödəyirlər. Müraciət edənlər boş iş yerlərinin siyahısını təqdim etmək üçün ya kiçik bir məbləğ, ya da aylıq əmək haqqı məbləğində işə görə mükafat ödəyirlər.

Belə bir iş qurmaq hətta yeni başlayanlar üçün də asan olacaq. Ancaq bir layihənin həqiqətən uğurlu olması üçün onun uğurunun əsas komponentlərini xatırlamaq lazımdır:

• müştəri etibarını təmin edən müsbət imic haqqında;
• agentliyin malik olduğu məlumatların tamlığı, keyfiyyəti və etibarlılığı haqqında.

İşdə istifadə olunan geniş və etibarlı məlumat bazası müəssisələrin kadr xidmətləri ilə şəxsi əlaqələr, KİV və internet mənbələrinin monitorinqi ilə formalaşdırıla bilər. Gələcəkdə bu məlumat bazası daim yenilənməli və genişləndirilməlidir.

İşə qəbul agentliyi üçün ən sərfəlisi həm işəgötürənlərə, həm də iş axtaranlara xidmət göstərməkdir.

İşə götürmə agentliyi açarkən, artıq qazanclara arxalanmamalısınız. Ancaq davamlı və sistemli iş ilə sabit gəlir olduqca realdır.

Hamısı və crowdfunding

Ümumiyyətlə, işdə ofis sahəsinin istifadəsi variantlarının sayı yalnız müəyyən bir sahibin təxəyyülü ilə məhdudlaşır. Onların arasında xüsusi bilik tələb edənlər var (məsələn, əhaliyə hüquqi dəstək xidməti); xüsusi icazə tələb edənlər var (məsələn, valyuta dəyişmə məntəqəsi).

Demək olar ki, həmişə gəlirli olanlar (lombard, ərzaq mağazası) və gəlirliliyi daim risk altında olanlar (məsələn, daşınmaz əmlak ofisi). Çox gözəl insanlar var (evlilik agentliyi və ya şənliklər təşkil edən agentlik). Yüksək texnologiyalı olanlar var (məsələn, veb dizayn studiyası).

İT sektoru ümumiyyətlə ofis biznes formatına mükəmməl uyğun gəlir. Üstəlik, sahibinin proqramçı olmasına belə ehtiyac yoxdur. Təzə, perspektivli ideyalar yaratmaq (və ya tapmaq) və onlarla peşəkarları ovsunlamaq kifayətdir. Məsələn, Planeta.ru kraudfandinq platformasının yaradıcılarından biri BI-2 bas gitaraçısı Maks Lakmus idi.

Yeri gəlmişkən, bu saytlar haqqında.

Crowdfunding (ingilis dilində crowd - izdiham, maliyyələşdirmə - maliyyələşdirmə) həm Rusiya, həm də ümumilikdə dünya təcrübəsi üçün nisbətən yeni bir şeydir. Bu, digər insanların yeni layihələrini maliyyələşdirmək üçün pullarını (adətən İnternet vasitəsilə) birləşdirdikləri təsadüfi bir qrup insanların könüllü əməkdaşlığıdır.

Sadəcə olaraq, bu, hər kəsin bəyəndiyi bir başlanğıc və ya sosial təşəbbüsü dəstəkləmək üçün vəsait ayıra biləcəyi ictimai xeyriyyəçilikdir.

Crowdfunding hər kəsə yeni layihələri maliyyələşdirmək üçün İnternet vasitəsilə öz resurslarını birləşdirməyə imkan verir.

Təəccüblü şəkildə sadə işləyir: layihə ideyası olan, lakin onun həyata keçirilməsi üçün pulu olmayan müəllif internet vasitəsilə maliyyə yardımı üçün tanımadığı adamlara müraciət edir. O, bunu öz portalı (nisbətən nadir hallarda olur) və ya kraudfundinq platforması olan vasitəçi sayt vasitəsilə edə bilər (bu, qeyri-mütənasib olaraq daha tez-tez olur). Bundan sonra, belə bir vasitəçi saytın hər hansı bir ziyarətçisi kömək sorğusuna cavab vermək və ideyanın müəllifinə ixtiyari bir məbləğ köçürmək imkanına malikdir.

Platformanın özü üçüncü tərəf rolunu oynayır, onun öhdəliklərinə layihəni vurğulamaq və toplanmış vəsaiti alıcıya yönləndirmək daxildir. Göstərilən xidmətlərə görə o, komissiya almaq hüququna malikdir: toplanan vəsaitin 5% -i. Və yalnız saytın populyarlığından, onun "məhsul simasını" təqdim etmək qabiliyyətindən və nəhayət, ziyarətçilərin layihəyə marağından nə qədər pul toplanacağından asılıdır. Razılaşın, bu, ofis biznesinin olduqca layiqli nümunəsidir.

Açıq sirr

Teorik olaraq, alqoritm aydındır: uyğun bir iş variantını seçin, bir az pul qoyun, çox işləmək arzusu və çoxlu güc qoyun - və xoşbəxt və firavan olacaqsınız. Amma nədənsə, praktikada ilham və sevgi ilə yaradılmış yüzlərlə (minlərlə olmasa da) layihə birinci ildönümünü yaşatmır. Niyə?

Bu, vəd edilmiş açıq sirrdir, heç də belə deyil, çünki bu, hər kəsə çoxdan məlumdur. Məsələ burasındadır ki, istənilən nəticəni əldə etmək sadəcə işləməkdən daha çox şey tələb edir. Biz düzgün işləməliyik. Bu, kəmiyyətin mütləq keyfiyyətə çevrilmədiyi fəlsəfi postulatı pozan hallardan biridir.

Steve Jobs: "12 saat deyil, başınla işləmək lazımdır!"

İstisnasız olaraq hər hansı bir uğurlu layihənin əsası düzgün biznes davranışının ümumi prinsiplərinə riayət etməkdir. Onlar biznesin sağ qalmasına, güclənməsinə və gəlirli olmasına imkan verən etibarlı təməl təşkil edirlər. Bu prinsiplərin çoxu yoxdur, lakin öz biznesinizə başlamazdan əvvəl onları hiss etmək tövsiyə olunur:

1. İstənilən biznes təklif etdiyi məhsul müştəriyə lazım olduğu müddətcə mövcuddur. Daim dəyişən bazar mühitində işləməyə hazır olun. Müştəri artıq satdığınız şeyin əvəzini ödəmək istəmirsə, pul qazanmağın başqa yollarını axtarın.
2. Uğurla mövcud olmaq üçün biznesin rəqabət üstünlüyü olmalıdır, yəni rəqiblərindən daha yaxşı bir şey təklif etməlidir. Əgər biznesdə artıq varsa, rəqiblərinizi gözdən qaçırmayın: əgər onlar irəliləməyə hazırlaşırlarsa necə? Əgər biznesiniz artıq bu üstünlüyə malik deyilsə, rəqiblərinizi gözdən qaçırmayın: onlardan çox şey öyrənə bilərsiniz.
3. Rəqabət üstünlüyünə nail olmaq (ən yaxşı olmaq) üçün biznes düzgün təşkil edilməlidir. Nadir istisnalarla, biznes komanda oyunudur. Komanda peşəkar, yaxşı qurulmuş və ardıcıl hərəkət etməlidir. Bu, sizə funksiyaları effektiv şəkildə həvalə etməyə, tapşırıqları bölüşdürməyə və onların icrasını izləməyə kömək edəcək.
4. Biznesi idarə etmək üçün daimi monitorinq tələb olunur. Hər bir müəssisə daxilində bir çox proseslər baş verir: maliyyə, istehsal, kadr. Onların üzərində sayıq nəzarət operativ qərarlar qəbul etmək və biznesinizi idarə etmək üçün lazım olan məlumatları vaxtında almağa imkan verəcək.
5. Mənfəət olmalıdır. Hər şey bunun üçün başladı. Tənəzzüllər mümkündür, lakin uzunmüddətli itkilər iflasa gətirib çıxarır. Əgər biznesiniz qazanc əldə etməyi dayandırıbsa, onu əldə etməyin yeni yollarını axtarın.

Əslində, hamısı budur. Bu prinsiplərə əməl etməyə çalışın və uğur qazanın! Bir çox ideyanız varsa, lakin hələ də öz binanız yoxdursa, biznes mərkəzlərinin sahiblərinə, məsələn, New Life Group şirkətinin təkliflərinə diqqət yetirin.

Əgər ətrafa diqqətlə baxsanız (düzgün bucaqdan və düzgün işıqlandırmada), reallaşdırılmamış imkanlar məkanını görə bilərsiniz. Orada bir çox ofis biznes variantları var. Özünüzü dinləyin, seçimlərinizə uyğun olanı tapın və sizi gözləyir. Məqsədi müəyyənləşdirin, yolu seçin və nə olursa olsun irəliləyin. Heç kim bunun asan olacağına söz vermir. Ancaq köhnə filmin qəhrəmanının dediyi kimi, “ağıllı insan üçün mümkünsüz heç nə yoxdur”.

Öz biznesinizi açmaq asan deyil, lakin son dərəcə maraqlı bir işdir və perspektivlər sadəcə həyəcan verici ola bilər. Şəxsi biznes təkcə gəlir mənbəyi deyil, həm də müstəqillik, vaxtınızı və resurslarınızı optimal şəkildə idarə etmək, yeni bilik və bacarıqlar əldə etmək imkanı verir.

Yeni başlayan sahibkar hansı işi açmalıdır? Bu sualın cavabı həmişə fərdi və təkcə bazar və iqtisadi amillərlə müəyyən edilmir.

Hansı işi açmaq daha yaxşıdır: seçim amilləri

Öz biznesinizi qurarkən, müəssisənin işə başlaması və gəlir əldə etməsi üçün bir sıra problemləri - həm strateji, həm prosedur, həm də yaradıcı həll etməli olacaqsınız.

• Niş seçmək.

Əvvəlcə hansı biznesi açacağınızı müəyyənləşdirin, sənaye və bazar nişinə qərar verin. Biznesinizin uğurlu və tələbatlı olması üçün hansı üstünlükləri olmalıdır? Seçilmiş biznes nişinin xüsusiyyətləri hansılardır?

• Bir fikir seçmək.

Bundan sonra, şirkətin tam olaraq nə edəcəyi sualına cavab verərək bir iş ideyası inkişaf etdirməlisiniz. Biznes ideyası praktik və perspektivli olmalıdır. Biznes üçün unikallıq əsas deyil, ancaq sizi rəqiblərinizdən fərqləndirən bir növ ləzzətiniz olmalıdır.

• Marketinq strategiyası.

Şirkətin marketinq strategiyası biznes ideyasına əsaslanır. Bu strategiya bir neçə komponentdən ibarətdir: şirkətin istiqamətinin əsas tərifi, müştəriləri cəlb etmək və saxlamaq yolları, rəqiblərdən fərqləndirmək, reklam kanallarının seçilməsi, onun məhsul və xidmətlərinin unikallığı (bazardakı digər təkliflərlə müsbət müqayisə etmək üçün) .

• Döyüşməyə hazır.

• Qeydiyyat.

Getdikcə daha çox şirkət ofislərini tərk edir, işçilərini uzaqdan işə keçirir. RBC bir neçə belə müəssisənin sahibi ilə söhbət edib və onların hansı çətinliklərlə üzləşdiyini öyrənib

Sergey Qrişin (Foto: Oleq Yakovlev / RBC)

“Ofis icarəyə götürməklə öz əziyyətinizi ödəyirsiniz. Əgər ofis varsa, deməli, ora baş çəkməlisən, ora baş çəkmək üçün isə yolda vaxt və enerji sərf etməlisən”, - video məhsullar istehsal edən SmartScribe studiyasının idarəedici tərəfdaşı Nikolay Lyubetski deyir. Onun sözlərinə görə, şirkət üç ildir ki, ofissizdir, hüquqi və mühasibat dəstəyi autsorsinqə verilib və heyət Qərbi Ukraynadan Krasnoyarska səpələnmiş 13 nəfərdən ibarətdir.

Uzaqdan işləmək artıq nadir hal deyil. Ofissiz fəaliyyət göstərən təkcə İT startapları, veb-studiyalar və reklam agentlikləri deyil. SuperJob-a görə, hər beşinci Rusiya şirkətində artıq uzaqdan işləyən işçilər var. J’son & Partners Consulting-in proqnozlarına görə, 2020-ci ilə qədər onların sayı ümumi işləyən əhalinin 20%-nə çatacaq, 2014-cü ildə isə bu rəqəm 4%-i ötməyib. ABŞ-da, McKinsey-ə görə, işləyən əhalinin 34-36%-i artıq uzaqdan işləyir.

Sahibkarlar üçün işçiləri ofisdən kənar işə köçürmək faydalıdır. Onların hər biri şirkətə hər il orta hesabla 170 min rubl qənaət edir, J’son & Partners Consulting tərəfindən hesablanır (tədqiqat Bitrix24 xidməti tərəfindən tapşırılıb). Rusiyada uzaqdan işin ümumi iqtisadi effekti artıq 68 milyard rubla çatıb. ildə.

Google, Facebook və Apple kimi qlobal nəhənglər üçün uzaqdan işləyən işçilər çoxdan normaya çevrilib. 146 işçisi olan Automattic (WordPress-in sahibi) və heyətində 300 tərcüməçi və kopirayter olan Alconost kimi bəzi şirkətlər ümumiyyətlə ofissiz işləyirlər. Rusiyada belə evsiz şirkətlər yaranıb. Onlar necə öhdəsindən gəlirlər?

Nömrələrlə uzaqdan iş

1,5% hh.ru-da vakansiyalar uzaqdan işləməyi tələb edir, onların sayı il ərzində demək olar ki, iki dəfə artmışdır

10% AB-də işçilərin vaxtaşırı uzaqdan işləyir, 5%-nin gündəlik ofisə getməsi tələb olunmur, 3%-i isə daimi olaraq evdən işləyir.

42% Ümumdünya Əmək Təşkilatının araşdırmasına görə, uzaqdan çalışan işçilərin 41%-i yuxu problemi yaşayır

9 Virgin Media Business-in məlumatına görə, “Y nəsli”nin 10 nümayəndəsindən uzaq məşğulluq formalarına üstünlük verirlər

100 milyon dollar bütün işçiləri uzaqdan işləyən Amerikanın Toptal şirkətinin dövriyyəsini üstələyir

CSSSR səhifəsinə qayıt

Veb studio CSSSR ofisi olmayan şirkətin klassik nümunəsidir. Dörd ildən artıqdır ki, 50 əməkdaş distant rejimdə işləyir. 2016-cı ildə şirkətin gəliri 60 milyon rubl təşkil edib.

Hər şey həmişəki kimi başladı: qeydiyyat, Üçüncü Dairəvi Yolun yaxınlığındakı ofis və qaçılmaz Moskva tıxacları. Artemy Lebedev Studiyasının keçmiş dizayneri və CSSSR-nin sahibi Dmitri Çekin üçün belə bir həyat üç aylıq kifayət idi. Bali səfərində sahibkarın ağlına gəldi: ənənəvi yanaşma köhnəlmişdi və ofis olmadan işləmək təkcə Moskvadan deyil, işçiləri işə götürməyə imkan verəcəkdi.

İlk etdiyi iş frilanser axtarmaq oldu, lakin bu yanaşma uduzdu. "Pulsuz" dizaynerlər, tərtibatçılar və kopirayterlər son tarixləri qaçırdılar. 2013-cü ildə dörd layihədən dördü dayandı. Və sonra sahibkar taktikanı dəyişdirmək qərarına gəldi. İndi o, daimi işə yönəlmiş işçilər axtarır, lakin onları evdən işləməyə dəvət edir. Çoxları razılaşır, amma hamı öhdəsindən gəlmir.

Uzaqdan iş yüksək məsuliyyət tələb edir. Buna görə də, hər bir CSSSR namizədi çox mərhələli testdən keçir - test tapşırığından rəhbərliklə ünsiyyətə qədər. Testin məqsədi tənbəl insanları kənarlaşdırmaq və kadr dəyişikliyinin qarşısını almaqdır. Sonra işçi tam ştatla işə götürülür. Sənədlərin surətləri elektron poçtla, əslləri isə kuryer və ya adi poçtla göndərilir.

Çekinin fikrincə, uzaqdan işləmək təkcə işəgötürən üçün deyil, həm də işçi üçün daha sərfəli olur. “Namizədlər mənə dedikdə: Mən ofisdə 150 ​​min rubla oturacağam və sən mənə cəmi 120 min rubl təklif edirsən, onda mənim üçün bu, insanın sadəcə hesablamağı bilmədiyinin göstəricisidir. Benzin və parkinq, ictimai nəqliyyat biletləri və nahar - gün ərzində özünüzü müşayiət etməyə çoxlu pul gedir. Evdən işləməklə insanlar çox şeyə qənaət edirlər”, - Çekin izah edir.

Ofis olmadan işləyən Dmitri Çekin belə bir nəticəyə gəldi ki, bu formatda əsas şey uzaqdan işin aydın təşkilidir. Hər bir veb-studiya işçisi iş saatlarında - Moskva vaxtı ilə səhər saat 10-dan axşam 19-a qədər çağırışda olmalıdır. Digər vaxt zonalarında iş saatları fərdi qaydada müzakirə edilir. Standart bir saatlıq nahar fasiləsi var. Daxili koda görə, bu zaman işçi korporativ keçid sistemindəki rejimi “onlayn”dan “oflayn”a dəyişməlidir. Səbəb sadədir - ödəniş işlənmiş saatlara görədir, əlavə iş də nəzərə alınır. Belə bir sistem işçilərin məhsuldarlığını izləməyə və səmərəsiz olanları ayırmağa kömək edir.

"Biz veb-kamera vasitəsilə nəzarət və ya açıq tabları izləmək üçün proqram quraşdırmaq kimi paranoid şeylərə qarşıyıq" dedi Dmitri Çekin. "İşəgötürən artıq bir çox problemləri və işçilərin səmərəsizliyini görə bilər ki, bu da şəxsi ofis ünsiyyəti zamanı arxa plana keçə bilər." Müşahidələrinə görə, ofisdəki şəxsi qarşılıqlı əlaqələr çox vaxt dostluqlara səbəb olur və "yaxşı oğlanları" işdən çıxarmaq çətindir. Uzaqdan işləyərkən iş yalnız nəticələrlə qiymətləndirilir və işçilər lazımsız ofis söhbətlərinə vaxt itirmirlər.

Bununla belə, vaxtaşırı CSSSR işçiləri hələ də Counter Strike və ya Don't Starve kimi oyunlarda komanda ruhunu gücləndirmək üçün onlayn komanda qurma fəaliyyətləri təşkil edirlər. Hər il böyük oflayn korporativ şənlik keçirilir, çünki Çekinin fikrincə, hər kəs bir-birini ən azı ildə bir dəfə şəxsən görməlidir.

CSSSR-nin potensial əsas müştərilərindən yalnız biri təhlükəsizlik məhdudiyyətlərinə görə onunla işləyə bilmədi. Digər müştərilər qarşı tərəfin “evsizliyindən” utanmırlar. Onların arasında Tinkoff Digital, Greenpeace, Kaspersky Lab və s.

Çekinin sözlərinə görə, ilk bir neçə il ərzində bütün danışıqlar onlayn aparılırdı, lakin indi müştərilərlə şəxsi görüşlər qaçılmaz olub. Bu məqsədlə Moskvada iki menecer işə götürüldü, lakin onlar da ofissiz işləyirlər.

“İndi ofisimizin olmaması heç kimdən qorxmur. Əksinə, diqqəti cəlb edir, sərindir. Müştəriyə zəng edəndə harada olduğumuzu soruşur və biz cavab veririk ki, Kiprdə hamı qısqancdır”, - sahibkar deyir.

Oturmağa vaxt yoxdur

İşi ilk növbədə müştəri saytlarında baş verən şirkətlər çox vaxt ofissiz işləyirlər.

Sergey Grishin PJSC Qazprom-da binaların təmirində iştirak etdi. Lakin korporasiyanın işçiləri Sankt-Peterburqa köçürülməyə başlayanda Sergey Moskvanı tərk etmək istəmədi.

Sergey Qrişin (Foto: Oleq Yakovlev / RBC)

2016-cı ildə Grishin öz biznesini açdı. Onun “LM Remont” şirkəti yeni tikililərdə mənzillərin açar təslimi ilə təmiri ilə məşğuldur. Komponentlərə gəldikdə, Grishin Leroy Merlin Vostok hipermarketi ilə əməkdaşlıq müqaviləsi bağladı. Nəticədə bir zəng və sizə lazım olan hər şey dərhal sayta çatdırılır.

İlk altı ayda sahibkar kiçik bir ofis icarəyə götürdü, onun icarəsi təxminən 30 min rubla başa gəlir. aylıq. Ancaq tezliklə ofisin boş olduğunu gördü: inşaatçılar həmişə iş yerində, prorablar yolda, müdirlər isə iclaslarda idi. Əslində, idarə mühasibatlığa məxsus idi. Qrişin onu autsorsing etdi və məlum oldu ki, onun binaya ehtiyacı yoxdur.

İndi onun şirkətinin 20 işçisi var və ofissiz işləmək onlara uyğundur: onlar evdən birbaşa sayta gedə bilərlər. “Biz ofisi tərk etdik, çünki potensial müştərilərlə birbaşa gələcək iş yerində - təmir etməyi planlaşdırdığımız mənzildə görüşməliyik. Və bütün bu ofis danışıqları sadəcə vaxt itkisidir”, - Sergey Qrişin şərh edir.

Sahibkarın həqiqətən danışmağa çox vaxtı yoxdur - o, yeddi saytdakı işə nəzarət etməlidir. Bir təmir təxminən üç ay davam edir, orta hesab 800 min rubl təşkil edir. 30% tikinti materiallarına, 40% əmək haqqı fonduna, təxminən 20% vergilərə və digər ödənişlərə gedir. Aylıq mənfəət - təxminən 180 min rubl. Sahibkarın sözlərinə görə, kifayət qədər iş var - hazırda Moskvada 1,6 min yaşayış kompleksi tikilir və təmir olunur.

Mövcud kod

Uşaqlar üçün Coddy proqramlaşdırma məktəbinin təsisçisi Oksana Selenedeeva deyir: "Bizim biznes modelimiz bizə əhəmiyyətli dərəcədə qənaət etməyə və qiymətləri rəqiblərimizdən dörd dəfə aşağı saxlamağa imkan verir".

Analıq məzuniyyətinə getməzdən əvvəl Oksana Sberbank-da marketinqdən məsul idi. Startap yaratmaq ideyası qızım doğulandan bir il sonra gəldi. 2016-cı ilin mart ayında sahibkar 5-14 yaşlı uşaqların proqramlaşdırma və yeni texnologiyalar öyrəndiyi həftəsonu məktəbi açıb. 35 müəllimin rəhbərliyi altında 1400 uşaq təhsil alır. Dərslər Moskva, Sankt-Peterburq və Samarada səkkiz saytda keçirilir.

Şirkətin ofisi yoxdur. Administrasiya - beş nəfər - uzaqdan işləyir. Rabitə e-poçt və Trello layihənin idarə edilməsi xidməti vasitəsilə həyata keçirilir. Müəllimlər isə İT şirkətlərinin işçiləri və sahibləridir, həftənin çox hissəsini əsas iş yerlərində keçirirlər, həftə sonları isə öz iş yerlərində uşaqlara dərs deyirlər. Əslində hər şənbə və bazar günləri müəllimlər şagirdləri öz işlərinə gətirirlər.

Coddy-nin ideyası uşaqlarda informasiya texnologiyalarına məhəbbət və xroniki istedad çatışmazlığı yaşayan texnologiya şirkətlərində işləmək arzusunu aşılamaqdır. Beləliklə, Oksananın biznes ideyası dəstəkləndi. “Məsələn, Moskvada Actis Wunderman, IBS, Deloitte, Finam, GlowByte Consulting və CROC şirkətləri bizi öz iclas otaqları və təlim mərkəzləri ilə pulsuz təmin edir”, - sahibkar deyir. - İcarəyə və təmirə xərcləməli deyilik. Biz həmçinin təmir və mebel və avadanlıqların alınması üçün əsaslı xərclərdən yayındıq”. Əlbəttə ki, bəzən hıçqırıqlar olur - uşaqlar əşyalarını unudurlar və bir gün Wi-Fi ofisdə çıxdı, buna görə də proqramı təcili olaraq yenidən qurmalı və İnternetə çıxış tələb etməyən məşqlərə diqqət yetirməli olduq.

Oksana Selenedeeva (Foto: Oleq Yakovlev / RBC)

Aylıq kursun orta qiyməti 6 min rubl təşkil edir. RBC-nin hesablamalarına görə, şirkətin fəaliyyət ili üçün gəliri təxminən 8,4 milyon rubl təşkil edib. Sahibkarın sözlərinə görə, bütün qazanc layihənin inkişafına gedir. Selenedeeva etiraf edir: "Əgər biz binaların kirayəsi üçün pul xərcləməli olsaydıq, Coddu heç olmasa belə bir fəlsəfə və belə bir mövcudluq səviyyəsi ilə mövcud olmazdı".

Evsizlər üçün infrastruktur

Bununla belə, hətta ofisdən imtina etmək qərarına gələn şirkətlər də vaxtaşırı binalara ehtiyac duyurlar - işçi heyətini öyrətmək və ya müştərilərlə görüşlər keçirmək. İndi bazar "evsiz" iş adamları üçün fəal şəkildə infrastruktur inkişaf etdirir. Məsələn, Teachbase distant təhsilin təşkili üçün İT platforması təqdim edir. Son zamanlarda işçiləri uzaqdan işləyən təşkilatlar arasında tələbat var. “Hazırda biz hər birində 15-20 nəfər olmaqla 80-ə yaxın şirkətin əməkdaşlarını öyrədirik”, - Teachbase-nin rəsmi nümayəndəsi Vladimir Şerbakov deyir. Onun müşahidələrinə görə, ofisi olmayan Rusiya şirkətlərinin rəhbərləri çox vaxt uzun müddət iri təşkilatlarda işləmiş və “ofis köləliyindən” bezmiş sahibkarlardır.

Əmlak agentlikləri müvəqqəti ofislərə tələbat görürlər. Regus-un Rusiyadakı idarəedici direktoru İrina Baevanın sözlərinə görə, müştəri şirkətlərin 40%-i danışıqlar üçün ofisləri 1-2 ay və ya daha az müddətə, bəzən hətta bir günə icarəyə götürür. Çox vaxt bunlar biznes xidmətləri göstərən şirkətlərdir - konsaltinq, hüquq, mühasibat və maliyyə, İT konsaltinq. Marketinq, reklam və tədbirlərin təşkili sahəsində çalışan şirkətlər bir qədər az yayılmışdır.

Əslində yalnız kağız üzərində mövcud olan virtual ofislər də məşhurdur. Şirkətlər yazışmaların çatdırıldığı nüfuzlu biznes ünvanını və lazım olduqda, kirayəçinin mobil nömrəsinə yönləndirmək üçün zəng mərkəzinin işçilərinin şirkət adından zəngləri qəbul etdiyi telefon nömrəsini alırlar. Bu xidmətin qiyməti gündə 1,3 dollardan başlayır. “Biz müştərilərimiz arasında sorğular keçiririk (104 ölkədə 40 mindən çox respondent) və görürük ki, artıq menecerlərin 59%-dən çoxu iş vaxtının yarısını əsas ofisdən kənarda işləyir”, - deyə Baeva şərh edir.

Uzaqdan işə keçid, HR Monster uzaqdan kadr qəbulu xidmətinin təsisçisi Evgeniya Popova deyir ki, ofisə getməkdə çətinlik çəkən insanlara iş tapmağa kömək edir. Məsələn, sovxoz sədri təqaüdə çıxıb, zəng mərkəzinə operator kimi işə düzəlib. Bir il sonra o, qrupun lideri oldu. Popovanın sözlərinə görə, onun məlumat bazasındakı distant işçilərin 20%-i pensiyaya qədər və ondan yuxarı yaşlılar, 10%-i əlillər, 50%-i gənc analar və evdar qadınlar, 20%-i boş vaxtı olan insanlar, son illərdə tələbələrdir. kurslar və sadəcə ofisləri sevməyənlər.

Evgeniya Popova deyir: "Bir çox iş axtaranlar uzaqdan işləməyin pulsuz olduğuna inanırlar". — Ofisi olmayan bir şirkət üçün bunun belə olmadığını dərhal göstərməsi vacibdir. Ən yüksək məzuniyyət stajı mərhələsində baş verir. İnsan evdə olsa belə, ciddi və çox işləməli olacağını başa düşəndə, pulsuz yükləyicilər yerə yıxılır”.

Öz biznesinizi açmaq qərarına gəldiniz, lakin hansı biznes ideyasından başlayacağınızı bilmirsiniz? Hansı fəaliyyət və ya sənət sizin üçün uyğundur?

Əgər seçiminizi etməkdə sizə kömək edəcək maraqlı biznes ideyaları axtarırsınızsa, bu məqalə sizə lazım olan şeydir.
Burada təqdim olunur 123 biznes ideyası müxtəlif sahələrdə: şəxsi xidmətlər, pərakəndə satış, təmizlik xidmətləri, heyvanların idarə edilməsi, texnologiya və s.

Bu siyahıda siz, şübhəsiz ki, məqsədlərinizə və tələblərinizə mükəmməl uyğun gələn ən yaxşı biznes ideyalarını tapacaqsınız.

Lakin bu geniş siyahıya qədəm qoymazdan əvvəl diqqətinizi bir şeyə cəlb etmək istəyirik - əgər sizdə hələ loqo və ya digər korporativ şəxsiyyət elementləri yoxdursa, biz Logaster adlı onlayn loqo generatorunu tövsiyə edirik.

Bu alətdən istifadə edərək loqo yaratmaq üçün heç bir texniki bacarıq tələb olunmur. gedərək özünüz baxın.

Evdən biznes ideyaları

Evdə makiyaj

Bir insanın görünüşünün üstünlüklərini necə vurğulayacağını və göz kölgəsi və pomada köməyi ilə möcüzələr yaratmağı bilirsinizsə, niyə istedadınızı pula çevirməyəsiniz? 250-500 dollardan aşağı qiymətə makiyaj xidmətləri göstərən öz biznesinizi sıfırdan başlaya bilərsiniz. Bacarıqlı bir yanaşma ilə belə bir iş kifayət qədər sərfəli bir yan təlaşa çevrilə bilər.

Evdə oturmaq

Bu, əlbəttə ki, ən sərfəli fəaliyyət deyil, lakin dünyanın müxtəlif yerlərində (o cümlədən ekzotik) kirayə üçün bir qəpik ödəmədən yaşamaq üçün əla fürsətdir.

Dayə işi

Düşünməyin ki, başqasının uşaqlarına yalnız yeniyetmələr və tələbələr baxır. Tam əksinə. Bu iş, xüsusilə gecə və həftə sonları işləyənlər üçün layiqli gəlir təmin edə bilər.

Pəncərənin təmizlənməsi

Pəncərədən ətrafdakı dünyaya baxanda hər şeyi aydın və aydın görmək istəyirsən. Bu, xüsusilə ofis binalarında pəncərə təmizləyicilərinə böyük tələbat yaradır.

Əmlakın idarə edilməsi

Əmlakını icarəyə verən insanları tanıyırsınızmı? O zaman onların işlərini idarə etmək üçün kiməsə ehtiyacı ola bilər. Bu, sizdən çox səy tələb etməyən əla əlavə gəlir mənbəyidir. Bununla belə, bu mövqe çeviklik və çevik saatlarda işləmək istəyi tələb edir. Məsuliyyətlərinizə kirayə haqqının toplanması, təmir və digər işlərin təşkili və gözlənilməz vəziyyətlərin həlli daxildir. Əksər daşınmaz əmlak investorlarının menecerə hava kimi ehtiyacı var.

Evinizi Airbnb vasitəsilə icarəyə verin

Airbnb ehtiyat çarpayı və ya divan icarəyə götürməklə pul qazanmağın əla yolunu təklif edir. Ancaq bu hamısı deyil. Bu, həm də çoxlu maraqlı əlaqələr qurmaq üçün əla fürsətdir (əlbəttə ki, ünsiyyətcil insan olmağınız şərti ilə). Hətta bütöv bir mənzili icarəyə verə bilərsiniz. Ancaq bunun sizdən heç bir səy tələb etməyəcək passiv gəlir mənbəyi olduğunu düşünməyin. Siz mənzili təmiz saxlamalı, həmişə qonaqları qəbul etməyə hazır olmalı və onların sizinlə rahat qalması üçün mümkün olan hər şeyi etməlisiniz.

Xalça təmizləmə

Xalçalar istənilən evi dərhal dəyişdirə, onu daha rahat və rahat edə bilər. Amma zaman keçdikcə xalçalarda toz, kir, yağ, allergen və mikroblar toplanır. Xalça təmizləmə xidmətlərinə hər zaman tələbat olacaq və ovucunuzun içində olan fürsətdən istifadə etməmək axmaqlıq edərsiniz. Bununla belə, bunun üçün müvafiq avadanlıq və məhsulların (tozsoranlar, xalça fırçaları, yuyucu vasitələr və s.) alınmasına sərmayə qoymalısınız. Alternativ variant, 5-10 müştəriyə eyni anda xidmət göstərmək və icarə xərclərini ödəmək üçün həftə sonu üçün avadanlıq icarəyə götürməkdir. Yaxşı bir başlanğıc etsəniz, nəticədə öz avadanlıqlarınızı satın ala və qiymətlərinizi artıra bilərsiniz. Kiçik bir part-time iş belə ciddi bir işə çevrilə bilər.

Daşınmaz əmlakın qiymətləndirilməsi

Daşınmaz əmlakın dəyərini evdən çıxmadan, gündə bir neçə saat sərf edərək qiymətləndirə bilərsiniz. Bu, əsas gəlirinizə əlavə olaraq pul qazanmaq üçün əla fikirdir. Bunun üçün sizdən ixtisasınız üzrə ali məktəbi bitirməyi tələb etməsəniz də, sizə peşəkarlığınızı təsdiq edən sənədlər (lisenziyalar, hazırlığı bitirmə sertifikatları və s.), daşınmaz əmlak sahəsində dərin biliklər, həmçinin böyük baza lazım olacaq. potensial müştərilərin (maklerlər, daşınmaz əmlak agentləri, banklar, digər qiymətləndiricilər və s.).

ev təmizləmə

Xidmətlərinizin çeşidini genişləndirmək və daha çox qazanmaq istəyirsinizsə, hərtərəfli ev təmizləmə biznesinə başlaya bilərsiniz. Bu tip təmizlik zamanı xalçalara, döşəmələrə, qazonlara, qarajlara, pəncərələrə, divarlara, dam örtüyünə və s. Təbii ki, belə bir iş miqyası yuyucu və təmizləyici məhsulların bütün arsenalını tələb edir. Yaxud siz öz təmizlik işçilərinizi yarada, inzibati məsələləri və müştərilərlə qarşılıqlı əlaqəni özünüz həll edə bilərsiniz. Hələ qərar verməmisinizsə, o zaman təmizlik şirkətində təmizlik işçisi kimi işə başlaya bilərsiniz ki, əvvəlcə biznesi içəridən tanıyasınız.

Çindən malların satışı

Yeni başlayanlar üçün Çin ilə ticarət iki variantda ola bilər:

• Online mağaza
• Bir peycer

Məsələ ondadır ki, tədarükçülərlə bütün müqavilələri internet vasitəsilə qurmaqdır.

Açılış səhifəsində dönüşüm nisbəti daha yüksəkdir, buna görə də trend olan məhsullar üçün ayrıca bir səhifəlik saytlar yaradılır. Bu yolla siz 1-2 aya Çində sıfırdan layiqli gəlir əldə edə bilərsiniz.

Yeni başlayanlar üçün Çin ilə ticarət, fərdi sahibkarların və MMC-lərin heç bir qeydiyyatı olmadan pul toplamaq üçün yaxşı bir yoldur.

Lakin işin mənfi tərəfi odur ki, belə bir başlanğıc üçün sadəcə bir insan məlumat sahibi olmalıdır: ya çinlilər sizi qura bilər, ya da rus tərəfdaşları qiyməti qaldıracaq. Yoxsa özünüz bir şeyi qarışdıracaqsınız.
Bununla belə, biznesi tərk etməyə tələsməyin. Yenə də heç bir yerdə əməliyyatdan 400% qazana bilməzsiniz.

Bu cür maraqlı və məqsədyönlü insanlar üçün əsas məqamlar haqqında danışdığımız bir vebinar var. Hər şey şəxsi təcrübəyə əsaslanır. İştirak üçün, . Və Çinlə sabit işiniz olacaq!

Dizayn sahəsində biznes ideyaları

Qrafik dizayn

Qrafik dizayn sahəsində bilik və təcrübə bir artı olacaq. Ancaq yeni başlayansınızsa, ümidsiz olmayın: rahat Adobe Illustrator proqramı və ya daha sərfəli Stencil və Visme ilə hər kəs qrafik dizaynın əsaslarını mənimsəyə bilər. Bir neçə əl, bir çimdik təxəyyül və motivasiya və voila! — onlar artıq sizə şəkillər yaratmaq və redaktə etmək üçün pul ödəməyə hazırdırlar.

Alternativ olaraq, siz xidmətdən istifadə edərək loqolar və digər qrafik məhsullar yarada və sonra onları müştərilərə sata bilərsiniz.

Veb dizayn

Müasir texnologiyalarla işləyən hər bir şirkətə veb dizaynerlər lazımdır. Bu gün veb dizayn ən populyar yan tələskən fikirlərdən biridir. Veb dizaynının məqsədi vebsayt və ya proqramdan istifadə prosesini sadə və rahat etməkdir.

Veb saytlar çoxdan müxtəlif bizneslərin ayrılmaz hissəsinə çevrilib. Buna görə də, sahibkarlar şirkətlərini tanıtmaq və çoxlu sayda müştəri cəlb etmək üçün parlaq və yaddaqalan onlayn layihələr yaratmağa çalışırlar. Bunu minimum vaxt ərzində etmək üçün sizə WordPress biznes şablonlarına ehtiyacınız ola bilər. Onlar müxtəlif tətbiqlər üçün nəzərdə tutulub və hər kəs üçün bir şey var. Bundan əlavə, hazır həllər adaptiv dizaynı, fərdiləşdirmə üçün bir çox variantları və əlavə alətləri ilə sevindirir. Eyni dərəcədə vacib olan, rus dilində HTML şablonları ilə tanış ola bilərsiniz. Onların paketlərinə həmçinin demək olar ki, heç bir səy göstərmədən veb sayt yaratmağa imkan verən bütün zəruri funksiyalar daxildir.

Yeri gəlmişkən, əgər siz yeni başlayan sahibkarsınızsa, pulsuz kitabımızı yükləməyi məsləhət görürük. Məsləhətlər, praktik nümunələr, faydalı xidmətlər - bir sözlə, öz stilinizi yaratmaq üçün lazım olan hər şey!

Təqdimat dizaynı

Bəli, hətta tanış PowerPoint təqdimatı üzərində işləyərkən belə, bir insanın kömək və ya məsləhətə ehtiyacı ola bilər, xüsusən də bu sahədə güclü deyilsə.

Daxili dizayn

Təsəvvür edin ki, bir insan mətbəxin daxili hissəsini yeniləməyi planlaşdırır və qranit kölgəsinin mahogany döşəmə ilə ən yaxşı uyğunlaşacağına qərar verə bilmir. Contemporist portalını hava proqnozu saytından daha tez-tez ziyarət edirsinizsə, belə bir vəziyyətdə bilikləriniz lazımlı olacaq.

İncəsənət kolleksiyası

Kolleksiyanı heç olmasa müəyyən bədii dəyəri olan əşyaların mənasız alınması ilə qarışdırmaq olmaz. Kolleksiya səbr, sənətinizə sevgi və əlbəttə ki, böyük vaxt sərmayəsi tələb edir. Əgər yaxşı sənətə meyliniz varsa, yerli universitetinizdəki incəsənət şöbəsinə baş çəkərək başlaya bilərsiniz. Ancaq sürətli pul gözləməyin, bu işdə heç bir şey yoxdur. Rəssamlıq akademiyalarında bir çox tələbə rəsm və ya heykəltəraşlıq əsərlərini qəpik-quruşlara satmağa hazırdır, lakin bir neçə ildən sonra onun dəyərinin minlərlə dollara çatması tamamilə mümkündür.

Floristika

Sevgililər günü, ad günləri, toylar... Hər il insanlar gülsüz keçə bilmədikləri onlarla bayram və tədbir keçirirlər. Etibarlı təchizatçılarla sərfəli müqavilələr bağlayaraq, xərclərinizi nisbətən aşağı saxlaya bilərsiniz. Çiçək biznesində qazanc 300% -ə çatır (kəsilmiş çiçəklərdə) və bu hədd deyil. Gördüyünüz kimi, coğrafi bölgəni düzgün seçmək şərti ilə gül satmaq gəlirli bir peşədir.

Onlayn biznes ideyaları

Veb inkişafı

Veb tərtibatçılarının bilik və bacarıqlarına ənənəvi olaraq yüksək tələbat var. Cəmi bir neçə ay ərzində veb saytların hazırlanması sənətini mənimsəmək üçün büdcəli onlayn təhsil proqramlarından birini istifadə edin (Treehouse, Udemy-də Web Developer Bootcamp və ya Codecademy).

HTML, Ruby, Python, Javascript və ya CSS-in incəliklərini öyrəndikdən sonra layiqli portfel yaratmaq üçün sərbəst işə başlayın. Təcrübə qazandıqda və müştəri bazanızı genişləndirdikdə, tam zamanlı əsasda veb inkişafı ilə etibarlı şəkildə məşğul ola bilərsiniz.

Proqram inkişafı

Deyəsən, bu günlərdə hər şey üçün bir proqram var. Və buna baxmayaraq, yeni tətbiqlər hər gün görünməyə davam edir və hələ də tələb olunur. Nisbətən boş bir yer kəşf etmisinizsə, kod yazmağı öyrənməklə (və ya təcrübəli tərtibatçı ilə tanış olmaqla) bazarda möhkəmlənmək üçün hər şansınız var. Üstəlik, proqram yaratmaq üçün kodlaşdırma bacarığı tələb olunmur. Ən əsası fikrinizin satılacağına əmin olmaqdır. Tətbiqiniz bazarda səs-küy yaratmasa belə, siz dəyərli təcrübə qazanacaqsınız və ya hətta yeni proqram təminatının buraxılışını idarə etməkdə öz gücünüzü sınamağa qərar verəcəksiniz.

Onlayn xəbər müxbiri

Bu gün müxbir kimi işləmək üçün universitetdə bir neçə il keçirməyə ehtiyac yoxdur. Xəbər saytları daim regional xəbərləri işıqlandırmaq üçün kömək axtarır. Bəzi portallarda (The Examiner və HuffPost) müxbirin qazancı hər məqaləyə görə reklam gəliri ilə müəyyən edilir.

Blogging

Bloq yazmaqla pul qazana bilməyəcəyinizi düşünürsünüzsə, dərindən yanılırsınız. On minlərlə blogger yemək bişirməkdən tutmuş səyahətə və kinoya qədər müxtəlif mövzularda maraqlı məzmun yaradır. Onlar abunəçiləri, sponsorları, ortaq marketinq proqramları və digər kanallar vasitəsilə gəlir əldə edirlər. Yazı bacarıqlarınızı inkişaf etdirməklə başlamalısınız. Siz həmçinin auditoriyanızın hansı məzmunu gözlədiyini və daimi yeni oxucu axınını təmin edəcək mətnləri necə yazacağınızı başa düşməlisiniz. Sadəcə düşünün: məsələn, qadcetlər və ya bəyəndiyiniz hər hansı digər şeylər haqqında danışaraq yaxşı pul qazana bilərsiniz.

Auditoriyanızı qurduqdan sonra məzmununuzu oxucuların seçimlərinə uyğunlaşdıraraq onların gözləntilərini daha dərindən öyrənməyə başlaya bilərsiniz.

Domen adlarının alışı və satışı

İnsanlar artıq bir neçə ildir ki, domen adlarının ticarəti ilə pul qazanırlar. Ən sərfəli opsionlar öz sahiblərini çoxdan tapsa da (məsələn, 2009-cu ildə Insure.com domeni 16 milyon dollara satılıb), hələ də bazarda az pula alınıb sonra satıla bilən kifayət qədər adlar qalıb. mənfəət. Amma bəzi ekspertlər hesab edir ki, bu biznesin qızıl günləri arxada qalıb. Buna görə də, hələ də domen adları ilə ticarət etmək üçün gündəlik işinizi tərk etməyə dəyməz (əgər sizin kəmərinizdə artıq bir neçə sərfəli sövdələşmə yoxdursa). Dünyanın ən böyük domen adı anbarı olan GoDaddy-nin faydalı məsləhətləri ilə başlayın. Təsəvvür edin ki, əlinizdə domen adlarınız ola bilər ki, bunun üçün şirkətlər qarşıdakı on il ərzində hədsiz miqdarda pul ödəməyə hazır olacaqlar.

YouTube kanalının saxlanması

Faydalı və maraqlı video məzmun yaratsanız və abunəçi bazanızı bir neçə min nəfərə çatdırsanız, videolarınızda reklam yerləşdirə biləcəksiniz. Və bu, sabit gəlir mənbəyidir. Milyonlar qazanan bir çox YouTuber var. Kanalınızın uğuru məzmun, auditoriya, bacarıqlar, əlaqələr və vaxt da daxil olmaqla bir sıra amillərdən asılıdır. Bu amillərin hər birinə yaxından diqqət yetirərək və onları məharətlə birləşdirərək, YouTube kanalınızı kiçik bir təlaşdan çox milyon dollarlıq biznesə çevirə bilərsiniz.

Onlayn kurslar

Ən yaxşı yan təlaş ideyaları bacarıqlarınız və istedadlarınızdan pul qazanmaq ətrafında fırlanır. Əgər özünüzü müəyyən bir mövzuda mütəxəssis hesab edirsinizsə, o zaman bilik və təcrübənizi onlarla bölüşmək üçün sizə pul ödəməyə hazır olan insanlar yəqin ki, olacaq.

Onlayn təlim

Yalnız müəyyən bir sahədə məlumatlı deyilsinizsə, həm də gördüyünüz işə həvəslisinizsə, şəxsi kouçinq xidmətləri göstərməklə ehtirasınızı gəlirə çevirə bilərsiniz. Ancaq hər hansı səbəbdən kömək edə bilməyəcəyiniz müştəriləri həvəsləndirməmək üçün imkanlarınızı ağılla qiymətləndirməyə çalışın.

Subpodratçıların cəlb edilməsi

Əgər siz artıq bir neçə sahədə frilanser biznesinizi qurmusunuzsa, bəzi işləri digər frilanserlərə verə bilərsiniz. Bu, müştəri bazanızı genişləndirmək və müvafiq olaraq gəlirinizi artırmaq üçün əla fürsətdir.

Onlayn köməkçi

Özünüzü mütəşəkkil və çox yönlü bir insan hesab edirsinizsə, onda niyə onlayn köməkçi rolunu sınamayasınız? Elance, Indeed və ya Upwork platformalarına baxın - orada sizi maraqlandıra biləcək təkliflər tapa bilərsiniz. Bu, faydalı əlaqələr qurmaq, nüfuzlu insanlarla ünsiyyət qurmaq və bacarıqlarınızı artırmaq üçün əla fürsətdir. Bu part-time işin digər böyük üstünlüyü ondan ibarətdir ki, əvvəlcə siz evdən işləyə bilərsiniz. Bu, xüsusilə yaşayış yerinizi tez-tez dəyişməli olduğunuz halda (məsələn, həyat yoldaşınız peşəkar idmançı və ya məşqçidirsə və siz uzun müddət bir yerdə qalmırsınızsa) əlverişlidir.

İngilis dilinin distant tədrisi

İngilis dilini xarici dil kimi öyrətmək sabit əlavə gəlir mənbəyidir, nəinki dünyanı görmək fürsəti. İdeal olaraq, siz ESL müəllimi kimi akkreditasiyadan keçməlisiniz, lakin bu tələb olunmur. Əgər siz ingilis dilində danışırsınızsa, bəzi ölkələrdə (Hong Kong, BƏƏ) insanlar Skype dərsləri üçün sizə saatda 25 dollar ödəməyə hazır olacaqlar.

Amazondan öz brendiniz altında məhsulların satışı

Amazon təkcə ən böyük İT şirkətlərindən biri deyil, həm də demək olar ki, hər kəsin artan onlayn ticarətdən pul qazana biləcəyi dibsiz qlobal bazardır. Bununla belə, demək olar ki, hər yerdə olduğu kimi, bunun üçün bir az çalışmalı olacaqsınız. Məşhur brend olmayan məhsulların (məsələn, saatlar, açar zəncirlər, kupalar və s.) bazarlarını araşdırmağa və brendiniz altında uğurla sata biləcəyiniz məhsulları seçməyə hazır olun. Üstəlik, sikkələrin cibinizə düşməsi üçün satış strategiyanızı hərtərəfli düşünməlisiniz.

Onlayn sorğuların doldurulması

Bəli, bu ən maraqlı və maraqlı fəaliyyət deyil. Ancaq anketləri doldurmaq üçün az da olsa pul ödəyirlər. Burada kapital qazana bilməyəcəyiniz üçün bunu əsas işinizdən boş vaxtlarınızda etmək daha yaxşıdır.

Veb saytların satın alınması

Veb saytlar bir az da birjalardakı qiymətli kağızlara bənzəyir. Bəziləri zibil sayılır, bəziləri isə əhəmiyyətli qazanc gətirə bilər. Buna görə saytlar davamlı olaraq alqı-satqı edir. Veb saytlarla ticarət edərkən, trafikin həcmi, gəlirlilik, domen adı və digər amillər nəzərə alınır. Düzgün yanaşma ilə, sizdən başqa heç kimin əsl dəyərini görmədiyi əsl mirvari tapmaq üçün hər şansınız var.

Səyyar camaşırxana

Hamımız paltar geyinirik (ən azı çox vaxt), buna görə də çirkli paltarların yuyulması gəlirli bir iş olub və olmaqda davam edir. ABŞ-da özünəxidmət camaşırxana bazarı 3 milyard dollardan çox qiymətləndirilir.Və hər il sənaye yeni xidmətlərlə tamamlanır - camaşırxana tapmaq üçün mobil proqram, mobil camaşırxana, götürmə və çatdırılma ilə camaşırxana xidmətləri və s. Gördüyünüz kimi, pul qazanmaq üçün imkanların çatışmazlığı yoxdur.

Freelancing üçün kiçik biznes ideyaları

Elektron kitab yazmaq

Bacarıq və biliklərinizi elektron kitab şəklində təqdim etmək barədə heç düşünmüsünüzmü? Bu kitab nəyisə öyrənmək, peşəkar inkişaf etmək və ya öz biznesini qurmaq istəyən insanlar üçün faydalı olacaq. Bu, həqiqətən dəyərli məhsuldur (düzgün auditoriya seçmək şərti ilə). Kitabınız üçün heç bir səy və vaxtınızı əsirgəməyin, hədəf auditoriyanızı maraqlandırın və o zaman əsərinizi əsl nəşriyyatda çap etmək və öz brendinizi yaratmaq şansınız var.

Mətnlərin yoxlanılması və redaktə edilməsi

Nə qədər ki, mətnlər yazılır, redaktorların işi həmişə olacaq. Mətnlərin yoxlanılması və redaktə edilməsi yalnız layiqli saatlıq əmək haqqı vermir, həm də maraqlı məzmunla tanış olmaq imkanı verir. Üstəlik, bu iş növü sizə dünyanın istənilən yerindən səyahət etmək və işləmək imkanı verir.

Nəyisə əldən verdik?

İlham üçün daha bir neçə fikir:

Əlavə pul qazanmaq üçün digər maraqlı fikirlər haqqında şərhlərdə bizə bildirin. Əgər siz artıq bu ideyalardan biri üzərində işləyirsinizsə, mütləq paylaşın!