CV üçün daşınmaz əmlak agentinin iş təsviri. Əmlak agenti CV nümunəsi

İş axtarırsınız və ya axtarmağı planlaşdırırsınız?

Rieltor (təcrübəli mütəxəssis və ya iş təcrübəsi olmayan naşı) vəzifəsi üçün CV-nin doldurulması nümunəmiz sizə kömək edəcəkdir. Yaxşı bir CV iş tapmaq şansınızı xeyli artıracaq.

Rieltor CV şablonunun iki növü var.

• Təcrübəli mütəxəssislər üçün.
• Hələ təcrübəsi olmayanlar üçün.

Şablonun üstünlükləri

1) Müsahibələrə tez-tez dəvətlər. Biz artıq bir çox insana "satış", güclü CV yaratmaq və nəyin işlədiyini və nəyin olmadığını başa düşməkdə kömək etdik. Bu daşınmaz əmlak agenti CV şablonu sınaqdan keçirilmiş və sınaqdan keçirilmişdir.

2) Standart format. Hər bir hr-menecer və direktor dərhal tapacaq zəruri məlumatlar CV-də. Hər şey sadədir.

3) Kompaktlıq. İş təcrübənizlə birlikdə kiməsə 4 vərəq lazım olduğunu düşünürsünüzsə, dərindən yanılırsınız. HR menecerləri hər şey aydın, rahat və sadə olduqda bunu sevirlər. Nümunəmiz rieltor kimi iş üçün CV-nin düzgün hazırlanmasına bir nümunədir.

4) Vacib şeylər yuxarıdadır.İşəgötürən üçün vacib olan ən yuxarıda yerləşəcək və kadr seçimində iştirak edənlərin diqqətini dərhal cəlb edəcəkdir. Bu sizə digər namizədlər üzərində üstünlük verəcək.

5) CV-lər sadəcə olaraq vakansiyadan asılı olaraq dəyişdirilə bilər. Tez tapmaq üçün Yaxşı iş, hər bir vakansiya üçün CV-ni bir az dəyişdirmək ən effektivdir. Bu sadədir - rieltor CV-ni necə yazmaq barədə nümunəmizi yükləyin və istifadə edin. Bu, dərhal dəyişikliklər etməyə imkan verir.

Rieltor CV nümunəsini yükləmək üçün aşağıdakı linkə klikləyin.

Necə düşünürsünüz: CV-də nə olmalıdır və ya ona əlavə edilməlidir?

JavaScript brauzerinizdə deaktiv edildiyi üçün Sorğu Seçimləri məhduddur.

Əmlak agenti əməliyyatdan maksimum nəticə əldə etmək və müştərini alışından məmnun qoymaq üçün müəyyən dərəcədə altıncı hissə malik olmalıdır.

Yaxşı agentlər bu qədər uzun illər ərzində özlərində inkişaf edirlər, lakin bu, onlara öz təcrübələrindən və hisslərindən qazandıqları pul şəklində tam şəkildə mükafatlandırılır.

Yaxşı, böyük agentliklər abituriyentlərə kifayət qədər çox tələblər qoyurlar, amma keçsəniz, geri dönüş alacaqsınız! nəzərə alınır müxtəlif amillər agentlikdən agentliyə dəyişə bilər.

• - bəzən ilkin şərtdir.
• Öyrənilmə qabiliyyəti- Tez tutmaq lazımdır, bu peşədə axmaq ola bilməzsən!
• Danışıq Bacarıqları Bu bacarığı inkişaf etdirməyə kömək edəcək çoxlu sayda kitablar var.
• Ekspressiv görünüş- Kostyumun var? Sizə lazım olacaq!
• Bacarıqlı rus nitqi- çox danışmalı, nitqinizi və diksiyanızı təkmilləşdirməli olacaqsınız.
• Qeyri-müntəzəm iş saatlarına hazırdır- Qeyri-müəyyənlik bəzən yaxşı nəticə verir.

Daşınmaz əmlak agentinin vəzifələri

müxtəlif agentliklər - fərqli vəzifələr, lakin əsas fəaliyyət insanlarla danışmaq, səyahət etmək və müqavilə bağlamaqdan ibarət olacaq.

• Müştərilərə gələn və gedən zənglər
• Əmlak agentliyi xidmətlərinin təqdimatı
• Daşınmaz əmlak konsaltinqi
• Müştərilərlə razılaşma yolu ilə daşınmaz əmlakın göstərilməsi
• Müvafiq sənədlərin hazırlanması
• Seçim reklam materialları müştərilər üçün

Şəxsi keyfiyyətlər

• Təşəbbüs - peşəkarlar həmişə özlərini birinci göstərirlər;
• Ünsiyyətcillik - insanlarla ünsiyyət sizin üstünlüyünüz olmalıdır;
• Yumor hissi münasibətlərə başlamaq üçün əla yoldur;
• Çalışqanlıq, layiqli pul qazanmaq arzusu - bir agentin işi bu işdə kömək edəcəkdir;
• Məqsədlilik - hər zaman məqsədinizə çatmaq lazımdır!
• Məsuliyyət yaxşı iş üçün, keyfiyyət bir nömrədir;
• Çalışqanlıq - əmrlərə əməl edin və siz bonus alacaqsınız;
• Liderlik keyfiyyətləri - komandaya rəhbərlik etməli ola bilərsiniz;
• Stress müqaviməti - özünüzü idarə etməyi bacarın və zəiflik göstərməyin;
• Özünə inam - bu insanlar üçün görünür, onlar əlaqə qurmağa daha çox hazırdırlar.

Siyahı qeyri-müəyyən müddətə genişləndirilə bilər, lakin əsas, əsas keyfiyyətlər göstərilir. Əgər bunlara sahibsinizsə, o zaman istənilən müəssisədə xoş bir işçisiniz!

Əlavə bacarıq və bacarıqlar

• Kompüterlə işləmək mütləqdir! Ən azı başlanğıc səviyyəsində
• Xarici dil bilikləri sizi ən yaxşı tərəfdən göstərəcək
• Ofis avadanlıqlarından (printer, skaner, faks və s.) istifadə bacarığı.
• Sürücülük vəsiqəsi və ya avtomobil keçmiş işinizin yaxşı göstəricisidir

Mümkün qədər çox yazın, bəlkə də növbəti hobbiniz işə düzələrkən ciddi mübahisə ola bilər.

Resume nümunəsi

Əmlak agenti üçün

Tam adı

• Doğum tarixi:
• Ailə vəziyyəti:
• Ev ünvanı:
• Əlaqə nömrəsi:
• E-poçt Poçt:

Məqsədlər və nailiyyətlər:

CV-nin ən vacib hissəsi mümkün qədər informativ olmalı və həyat və karyera nailiyyətlərini əks etdirməlidir. Öz sahənizdə nə qədər təcrübəli olduğunuzu və daşınmaz əmlak agenti olmaqdan nə qədər həzz aldığınızı göstərin. Siz bu hissəni etməlisiniz - işəgötürəni mümkün qədər maraqlandırmaq üçün!

Təhsil:

Əlavə təhsil:

Təcrübə:

Əvvəlki işlərində nailiyyətlər:

Təcrübənizi təsvir etməli və daşınmaz əmlak agenti vəzifəsinə uyğun namizəd olduğunuzu sübut etməli olduğunuz bölmə.

Xarici dil biliyi:

Bölmədə xarici dilləri bilmə dərəcəsini göstərin

Kompüter və ofis avadanlıqları bacarıqları:

Burada kompüter biliyinin dərəcəsini, ofis avadanlıqlarını və vəzifənizlə bağlı proqramları göstərin

Sürücülük vəsiqəsi (İstəyə görə):

Mövcudluq məlumatını göstərin sürücülük vəsiqəsi və əgər varsa şəxsi avtomobil.

Əlavə informasiya:

Bu bölmədə sizin namizədliyinizlə bağlı rəhbərliyin qərarına təsir edə biləcək əlavə məlumatları təqdim edin. Nailiyyətləri, uğurlu əməliyyatların nümunələrini və müraciət edilən mövqeyə aid ola biləcək hər şeyi təsvir etməyə dəyər.

CV nümunələri:

Bu gün bir çox daşınmaz əmlak agentlikləri müvafiq iş təcrübəsi olmayan şəxsləri işə dəvət edirlər. Bir qayda olaraq, HR menecerləri rieltor vəzifəsi üçün bütün namizədləri nəzərə alır, onlar üçün minimum tələblər irəli sürürlər: ali təhsil (çox vaxt orta və ya natamam ali təhsil məqbuldur), ünsiyyət bacarıqları, fədakarlıq, stresə davamlılıq, səriştəli nitq, kompüter bilikləri istifadəçi səviyyəsi. Yeni başlayanlar üçün adətən təlim verilir.

Üstəlik, bəzi işəgötürənlər etiraf edirlər ki, əsas odur ki, bir başlanğıcın CV-nin ərizəçi ilə görüşü təşviq edən təqdimatlı bir görünüşə sahib olması və orada dəqiq yazılanların artıq o qədər də vacib deyil.

Bazarda təsvir olunan vəziyyəti nəzərə alaraq, "CV Məktəbi" nin bugünkü tələbəsi İqor, oxşar təcrübəyə malik olmayan bir daşınmaz əmlak agenti kimi işə müraciət edərək, seçilmiş sahədə karyera qurmaq şansına malikdir. Siz sadəcə olaraq CV-nizə çox gözəl görünüş verməlisiniz. Və mütəxəssislərimiz bu işdə ona kömək edəcəklər.

Orijinal CV:

“Sənin üçün çalış” qəzetinin eksperti şərh edir

Başlanğıcda qeyd etdiyimiz kimi, özü üçün yeni bir sahədə vakansiya üçün müraciət edən CV-nin müəllifi təkəri yenidən kəşf etməyə ehtiyac duymur, onun vəzifəsi təcrübəsini düzgün xarakterizə etməkdir. Bundan əlavə, o, bir rieltor üçün faydalı hesab edilən xüsusiyyətlərə diqqət yetirməyi bacararsa, bu da əhəmiyyətli bir artı olacaqdır.

Beləliklə, yeni başlayanlar üçün İqorun işlədiyi şirkətin əhatə dairəsini aydınlaşdırmaq yaxşı olardı sistem inzibatçısı. Hər hansı bir CV üçün bu əsas məqamdır, çünki oxucu (potensial işəgötürən) təşkilatın xarici adı ilə nə etdiyini təxmin etmək məcburiyyətində deyil.

Vəzifələrin təsvirinə gəlincə, bu məqama da aydınlıq gətirmək istərdim: başa düşmədiyiniz mətni oxumaq istənilən adam üçün xoşagəlməz haldır. Və bu mənfi emosiya təbii olaraq sənədin müəllifinə keçir. "Kompüterləşdirmə" nə deməkdir? HR meneceri “wi-fi - texniki hissə”, “wi-fi marketinq”in nə olduğunu bilirmi? Və ən sirlisi: İqorun "kottec tikintisi layihəsində" köməyi nə idi? Təcrübə hər bir oxucu üçün başa düşülən dildə təqdim edilməlidir.

Əvvəlki iş yerindən danışarkən, müəllif şirkətin əhatə dairəsini də dəqiqləşdirməli və əlavə olaraq vəzifələrinin təsvirindəki sözləri dəyişdirməlidir, lakin kuryer funksionallığı göz qabağında olduğu üçün onları tamamilə çıxarmaq daha yaxşıdır. .
"Peşəkar bacarıqlar" bölməsi, mümkünsə, xülasənin məqsədinə cavab verən maddələrlə əlavə edilməlidir: ən azı məlumat bazalarının yaradılması təcrübəsini qeyd edin. Və təbii ki, hərf səhvlərini düzəltmək lazımdır.

"Təhsil" bölməsində, İqorun vəziyyətində, natamam ali (və orta deyil) təhsil yazmaq lazımdır, xüsusən də diplom, yəqin ki, küncdə olduğu üçün. Məktəbdə təhsil müddəti haqqında yalnız "öyünməyə" başqa bir şey olmadığı təqdirdə danışırlar, buna görə də bu maddəni CV-dən çıxarırıq.

“Mənim haqqımda” və ya “Şəxsi keyfiyyətlər” bölməsi adətən az əhəmiyyət kəsb edən hesab edilsə də, bu halda onun müəyyən çəkisi var: işəgötürənlər həqiqətən də potensial daşınmaz əmlak agentlərinin özlərini necə qiymətləndirdiyinə və onların qiymətləndirmələrində nə dərəcədə inandırıcı olduğuna əhəmiyyət verirlər. İqora rieltor üçün çox dəyərli olan stress müqavimətini “centlmen dəstinə” əlavə etmək tövsiyə oluna bilər.

Sonda qeyd etmək lazımdır ki, əksər hallarda rieltorlar sabit əmək haqqına malik deyil, əməliyyatdan faiz alırlar. Buna görə də xülasədə göstərilən məbləğ kifayət qədər simvolikdir.

CV-nin düzgün versiyası

Rieltorun CV əsas tələblərə cavab verməlidir, yəni. namizədin adı və soyadı, əlaqə nömrələri, təhsilinin təsviri, təcrübəsi, əsas bacarıqları göstərilir. Bununla belə, məzun olan universitetin prestiji işəgötürənlərin əsas tələbi deyilsə, o zaman tövsiyələrin olması və ayda bağlanan əməliyyatların sayının göstərilməsi ərizəçinin iş tapmaq şansını xeyli artıra bilər.

Daşınmaz əmlak məsləhətçisi və ya rieltor, daşınmaz əmlak firmasında və ya fərdi sahibkarda müştərilərlə işləyən və onların adından onlarla müqavilə bağlayan mütəxəssisdir. hüquqi şəxs və ya kimi fərdi sahibkar daşınmaz əmlakla mülki əməliyyatların həyata keçirilməsi üçün müqavilələr.

Klassik CV-yə istədiyiniz vəzifə, təhsilin təsviri, peşəkar təcrübə və əlavə məlumat. Bu dörd bloka beşinci - "Tövsiyələr" əlavə edə bilərsiniz, burada sizə təsvir verməyə hazır olan 2-3 nəfərin adını göstərə bilərsiniz.

Şəxsi məlumat

CV-nin birinci blokunda özünüz haqqında şəxsi məlumatları göstərməlisiniz: tam ad, doğum tarixi, əlaqə nömrələri və e-poçt ünvanı. Ev ünvanınızı tərk edə bilərsiniz, lakin hansı şəhərdə yaşadığınızı qeyd etmək daha yaxşıdır. Ən çox seçilən ünsiyyət üsulunun vurğulanması arzu edilir. Əgər işə götürənin sizinlə ev telefonunuzda əlaqə saxlaması sizin üçün daha əlverişlidirsə, mötərizədə vaxtı göstərməlisiniz (məsələn, “ciddi olaraq saat 19:00-dan sonra zəng edin”).

CV məqsədləri/istənilən vəzifə

Bu bölmədə, bir qayda olaraq, istədiyiniz mövqe və ya iş istiqaməti göstərilir, məsələn: "daşınmaz əmlak məsləhətçisi", "daşınmaz əmlak brokeri", "rieltor".

Bir dəfə CV yaratdıqdan sonra bütün hallarda sizə uyğun olacağına dair fərziyyə kökündən yanlışdır, ona görə də müəyyən bir vakansiya ilə maraqlanırsınızsa, CV-nizi xüsusi olaraq ona uyğunlaşdırmaq üçün çox tənbəl olmayın. İlk növbədə, elanda iş adının necə yazıldığına diqqət yetirin və CV-nin birinci sütununda onun dublikatını çəkin. İstədiyiniz mövqenin bütün sinonimlərini slash işarəsi ilə sadalamaq ən yaxşı seçim deyil.

Dom.ru-nun HR direktoru Aleksey Evgenyevich Molchanov hesab edir ki, buna dəyər ilə aydınlaşdırmaq hansı daşınmaz əmlak bazarında işlədiyiniz (kommersiya, yaşayış, şəhərətrafı daşınmaz əmlak, əsas və ya ikinci dərəcəli və s.), çünki bu, işəgötürənə əvvəlki təcrübənin gələcək işində necə faydalı ola biləcəyini anlamağa imkan verəcək.

Təhsil

kimi təhsil sistemi Rusiyada daşınmaz əmlak sahəsində mütəxəssislərin hazırlanması nəzərdə tutulmur və bütün biliklər artıq praktikada əldə edilməlidir, onda əksər işəgötürənlər namizədlərin CV-lərində bu maddəyə çox diqqət yetirmirlər.

Bununla belə, əksər iş saytlarında bu sütun məcburidir. Buna görə də, CV-nizdəki ifadələrlə məhdudlaşmamalısınız: "ali", "orta", "profil", təhsil müəssisəsinin adını tam şəkildə deşifrə etməlisiniz.

Qəbul edilənləri vurğulamaq üçün ayrılmış sütunlarda əlavə təhsil, kursları və təlimləri tarixləri, adları ilə sadalayın təhsil müəssisələri və sertifikatlar almışdır. Əgər siz bir çox təlimlərdə iştirak etmisinizsə, o zaman CV-ni həddən artıq yükləməmək üçün müraciət etdiyiniz vakansiya üçün ən əhəmiyyətlilərini seçib göstərməyiniz daha yaxşıdır.

təcrübə

Bu bölmədə siz ən sondan başlayaraq bütün işləri tərs xronoloji ardıcıllıqla sadalamalısınız. Əgər şirkətlərin adları o qədər də məlum deyilsə, onların fəaliyyət profili mötərizədə göstərilməlidir. Kadrlar bazarının ekspertlərinin fikrincə, müvafiq biznes sahəsində təcrübənin olması əlavədir rəqabət üstünlüyü namizəd.

“Reltor” vəzifəsinə müraciət edənlər arasında istənilən sahədə satış təcrübəsi olan mütəxəssislər, eləcə də psixoloqlar qiymətləndirilir.

Əvvəlki iş təcrübəsini təsvir edərkən, potensial işəgötürənlərin diqqətini hansı əməliyyatlarda ixtisaslaşdığınıza (satmaq, almaq, icarəyə vermək) yönəltməlisiniz.

“İş təcrübəsinin uzunluğu - bu məqam həm bütün təcrübə baxımından, həm də əvvəlki şirkətlərin hər biri baxımından vacibdir, çünki ərizəçi tez-tez iş yerini dəyişirsə, bu, müştərini aldada biləcəyini göstərə bilər. ya da öz şirkəti. Əlbəttə ki, bir şəxs müəyyən bir layihə üçün götürüldükdə istisnalar var, bu halda layihənin adını göstərmək və tövsiyələr almaq üçün əlaqələndirici şəxsləri vermək lazımdır "dedi Aleksey Evgenyevich Molchanov.

Əvvəlki iş təcrübəniz ümumiyyətlə peşə dəyişikliyinin və ya bir fəaliyyət sahəsindən digərinə keçidin nəticəsi olan heterojendirsə, işəgötürən əvvəllər görülən işin xarakterinə və vəzifələrə əsasən sizin imkanlarınızı qiymətləndirə biləcəkdir. keçirilib.

Nailiyyətlər

İşə götürənlərə şəxsi nəticələriniz haqqında məlumat təqdim etmək çox vacibdir əvvəlki yerlər işləyir. "Ayda bağlanan əməliyyatların sayı ən vacib məqamlardan biridir, çünki bu, işəgötürənə ərizəçinin fəaliyyətini qiymətləndirməyə imkan verir" dedi Alexey Evgenievich Molchanov. - Əməliyyatların bağlanması kifayət qədər əmək tələb edən və uzun prosesdir. Hesab olunur ki, ayda 1-2 əməliyyat bağlayan rieltor yaxşı danışıq qabiliyyətinə malikdir, müştərilərlə işləməyi bilir, yəni peşəkardır”.

bacarıqlar, işgüzar keyfiyyətlər

Rieltor kimi uğurlu işləmək üçün təkcə peşəkar təcrübəyə malik olmaq deyil, həm də əmin olmaq böyük əhəmiyyət kəsb edir şəxsi xüsusiyyətlər. Buna görə də bölmə əlavə informasiya güclü tərəflərinizi nümayiş etdirmək üçün sizə daha bir fürsət verir.

Aleksey Evgenievich Molchanov deyir: "Rieltorun işinə kömək edən bəzi zəruri keyfiyyətlər olmalıdır". - Bununla belə, özünü təsvir standart olmamalıdır: məsələn, “yaxşı ünsiyyət bacarıqları” yazmaq kifayət deyil, bu bacarıqların hansı hallarda daha effektiv işlədiyini göstərmək lazımdır. Misal üçün, " qəsəbə münaqişə vəziyyətləri , inandırma, ünsiyyətdə çevikdir"və s."

Bu bölmədə gələcək işlərdə ən vacib hesab etdiyinizi vurğulamaq məqsədəuyğun olardı: əvvəlki təşkilatlarda reallaşdıra bilmədiyiniz qabiliyyətlərinizi tətbiq etmək, yeni təcrübə qazanmaq, şirkət sabitliyi, layiqli maaş və s.

Burada həmçinin xarici dilləri bilmə dərəcəsini, mümkün ezamiyyətlərə hazırlığı, sürücülük vəsiqəsinin və şəxsi avtomobilinizin olmasını qeyd etməli, malik olduğunuz tövsiyyə məktublarını, habelə işiniz üçün vacib hesab etdiyiniz hər hansı digər məlumatları qeyd etməlisiniz. işəgötürən.

Əmlak agenti əməliyyatdan maksimum fayda əldə etməyi bacaran və müştərini daşınmaz əmlakın alınmasından məmnun qoyan şəxsdir. Əmlak agenti üçün CV yazarkən məsuliyyətlə yanaşın. Düzgün tərtib edin, doğru və dəqiq məlumat yazın. Axı, yalnız çoxlu iş təcrübəsi ilə arzu olunan bir iş və yaxşı qazanc əldə edə bilərsiniz. Amma hamının bildiyi kimi, peşəkar karyeranın başlanğıcı keyfiyyətli CV yazmaqla başlayır.

Əmlak agenti üçün tələblər

Yaxşı agentliklərin ərizəçilər üçün bir çox tələbləri var. Budur ən populyar və aktual olanlar:

• Təcrübə. Bir çox agentliklər üçün bu, əsas şərtdir.
• Öyrənilmə qabiliyyəti. Bəzi qaydaları öyrənməli olacaqsınız və qaydalar. Bu peşədə hər şeyi tez qavramalısan və axmaq ola bilməzsən.
• Danışıq bacarıqları.
• Ekspressiv görünüş.
• Qrammatik cəhətdən düzgün nitq.
• Qeyri-müntəzəm saatlarda işləmək istəyi.
• Problemlərin və digər gözlənilməz vəziyyətlərin dərhal həlli.

Daşınmaz əmlak agentinin vəzifələri

• Potensial alıcılarla söhbət;
• Əməliyyatlar;
• Telefon zəngləri;
• Xidmətlərin təqdimatı;
• Daşınmaz əmlakla bağlı müştərilərə məsləhətlərin verilməsi;
• Daşınmaz əmlakın müştərilərə göstərilməsi;
• Müqavilənin imzalanması üçün sənədlərin hazırlanması.